Consulta ejecutiva
Objetivo:
Entregar a las personas que se desempeñan como nochero, portero, rondín u otros cargos de similar carácter los conocimientos y herramientas necesarias para ejercer sus funciones de manera correcta, segura y conforme a la Ley 21.659 de Seguridad Privada y a lo establecido en el artículo 11 de la Resolución Exenta N.º 2.183.
El curso tiene como objetivo que el participante comprenda su rol dentro del sistema de seguridad privada, reconozca claramente sus funciones y límites legales, y adquiera conocimientos básicos en materias legales, operativas y de apoyo ante emergencias, permitiéndole actuar con criterio, responsabilidad y apego a la normativa vigente, sin asumir funciones propias de un guardia de seguridad OS10. Tiene una duración de 60 horas.
Beneficios:
Este curso permite:
- Cumplir con lo exigido por la Ley 21.659 y la Resolución 2.183.
- Evitar que el personal asuma funciones que no le corresponden legalmente.
- Reducir riesgos legales y operativos.
- Profesionalizar el servicio de apoyo en seguridad.
- Proteger al trabajador y al empleador.
- Mejorar la prevención y el orden en edificios, comunidades e instalaciones privadas.
Dirigido:
Este curso está dirigido a:
- Personal que se desempeña como nochero, portero, rondín o conserje en edificios y condominios.
- Trabajadores de empresas de seguridad privada que cumplen funciones de apoyo operativo y preventivo.
- Empresas de seguridad que deben capacitar a su personal conforme a la Ley 21.659.
- Administraciones de comunidades que requieren formar a su equipo sin transformarlos en guardias de seguridad.
¿Qué aprenderás en este curso?
El programa se estructura conforme a las áreas de formación establecidas en el artículo 11 de la Resolución 2.183, adaptadas al rol de nochero, portero, rondín u otros de similar carácter como conserje.
1. Área Legal
El alumno será introducido en los conocimientos fundamentales de la seguridad privada desde la perspectiva de la normativa vigente. Aprenderá:
- Principios de la Ley 21.659 de Seguridad Privada.
- Diferencias entre guardias de seguridad y personal de apoyo (nochero, portero, rondín).
- Funciones permitidas y prohibidas según la ley.
- Responsabilidades del trabajador y del empleador.
- Nociones legales básicas aplicables al trabajo diario (responsabilidad, límites de actuación, deber de informar).
Este módulo entrega claridad legal y reduce riesgos de errores, conflictos o sanciones.
2. Área Técnica
Esta área promueve la adquisición de habilidades prácticas para prevenir y enfrentar situaciones que pueden ocurrir durante la jornada laboral. El participante aprenderá a:
- Realizar control básico de accesos.
- Ejecutar rondas preventivas y observación del entorno.
- Detectar situaciones anómalas o de riesgo.
- Aplicar procedimientos internos definidos por la empresa o comunidad.
- Comunicarse correctamente con supervisores, administración y servicios de apoyo.
Las asignaturas se adaptan a la naturaleza del rol, siempre dentro de lo permitido por la ley.
3. Área de Apoyo
Esta área entrega destrezas básicas para apoyar ante emergencias y situaciones excepcionales, siempre dentro del marco legal. Incluye:
- Primeros auxilios básicos.
- Procedimientos de apoyo ante emergencias (incendios, evacuaciones, accidentes).
- Técnicas de reducción sólo cuando corresponda, según la naturaleza del cargo.
- Uso correcto de elementos defensivos y de protección personal, si aplica.
El enfoque es auxiliar, contener y dar aviso oportuno, no intervenir como guardia de seguridad.
Requisitos para Curso de Formación para Nochero, Portero, Rondín y similar carácter
Todos los requisitos se ajustan a la normativa vigente de la Subsecretaría de Prevención del Delito y OS10 de Carabineros de Chile.
🔄 Proceso paso a paso
1. Te matriculas.
2. Realizas el curso.
3. Rindes examen OS10.
4. Solicitas acreditación ante Subsecretaria de Prevención del Delito (SPD).
5. Obtienes tu autorización y credencial.
A. Requisitos de Matrícula (Ingreso al Curso)
Documento | Exigencia Legal / Detalle |
Cédula de Identidad | Vigente, por ambos lados. Edad mínima: 18 años. Extranjeros deben contar con permanencia definitiva. |
Certificado de Antecedentes | Para fines especiales, sin registros. Vigencia máxima: 30 días. |
Licencia de Enseñanza Media | Acreditar IV Medio aprobado (MINEDUC o equivalente). Extranjeros: convalidado o apostillado. |
B. Requisitos para Aprobación del Curso
Requisito | Detalle |
Asistencia mínima | 80% según ley y plan de estudio. |
Evaluaciones | Aprobación de evaluaciones teóricas y/o prácticas según malla curricular. |
Conducta | Cumplimiento de normas internas (la OTEC puede cancelar participación por faltas graves). |
C. Requisitos para Acreditación ante la Autoridad (SPD)
Este trámite lo realiza el alumno con Clave Única, posterior a la aprobación del curso y examen OS10.
Documentos adicionales a los mencionados en el punto A.
| Documento | Exigencia Legal / Detalle |
| Certificado de aprobación de curso | Emitido por Subsecretaría de Prevención del Delito. |
| Certificado Médico | Debe acreditar condiciones físicas compatibles, debe ser original con firma y timbre del médico y emitido por profesionales inscritos en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud (consulta por convenios en la OTEC). |
| Certificado Psicológico | Debe acreditar condiciones psíquicas compatibles. debe ser original con firma y timbre del psicólogo o psiquiatra y emitido por profesionales inscritos en el Registro Nacional de Prestadores Individuales de Salud (consulta por convenios en la OTEC). |
| Situación Militar | Certificado al día emitido por la Dirección General de Movilización Nacional (DGMN), cuando corresponda. En el caso de Mujeres este documento es opcional |
| Residencia (extranjeros) | Certificado o comprobante de residencia definitiva en Chile emitido por el Servicio Nacional de Migraciones. |
Declaraciones Juradas Obligatorias
Declaración | Base Legal / Alcance |
Inhabilidades legales | Declaración jurada simple de no haber sido acusado por la ley sobre Control de Armas; Tráfico Ilícito de Estupefacientes y Sustancias Sicotrópicas; Conductas terroristas; En materia de lavado y blanqueo de activos; Seguridad del Estado, o Crimen organizado (el formato de declaración jurada será proporcionado por la OTEC una vez contratado el servicio de inscripción en la SPD). |
Ley N°19.327 | Declaración jurada simple de no haber sido sancionado conforme a la ley N°19.327, de derechos y deberes en los espectáculos de fútbol profesional y su reglamento (el formato de declaración jurada será proporcionado por la OTEC una vez contratado el servicio de inscripción en la SPD). |
FF.AA. / Orden / Gendarmería | En caso de haber pertenecido a las Fuerzas Armadas, de Orden y Seguridad Pública y Gendarmería de Chile, presentar certificado que acredite que la persona no dejó la institución producto de una sanción o medida disciplinaria. En caso de no haber pertenecido a las instituciones referidas, deberá adjuntar una declaración jurada que señale lo anterior (el formato de declaración jurada será proporcionado por la OTEC una vez contratado el servicio de inscripción en la SPD). |
Funciones de fiscalización | En caso de haber pertenecido a Carabineros de Chile, autoridad marítima o aeronáutica o por el Ministerio de Seguridad Pública, presentar certificado que acredite que no ha ejercido funciones de supervisión, control o fiscalización en seguridad privada durante los últimos dos años anteriores a la solicitud de autorización, si procediere. En caso de no haber pertenecido a las instituciones referidas, deberá adjuntar una declaración jurada que señale lo anterior (el formato de declaración jurada será proporcionado por la OTEC una vez contratado el servicio de inscripción en la SPD). |
D. Condiciones Importantes del Proceso
Condición | Detalle |
Cumplimiento documental | Todos los documentos son obligatorios y verificados por la autoridad. |
Rechazo de acreditación | El incumplimiento o pérdida de requisitos puede impedir la obtención de credencial y autorización ante la Subsecretaria de Prevención del Delito (SPD). |
Veracidad | La entrega de información falsa puede derivar en sanciones legales. |
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E. Condiciones Comerciales
Condición | Detalle |
Reserva de cupo | Se confirma con la documentación para matricula revisada y el pago del curso en su totalidad. |
Políticas de devoluciones, retracto, desistimiento. | No se realizará devolución de dinero una vez confirmada la matrícula. |
Cambios de curso: |
Se Podrá solicitar un cambio de curso sin costo, siempre que lo informe con una anticipación mínima de 8 días hábiles previos al inicio del curso originalmente contratado. Este beneficio podrá ser utilizado por única vez por alumno. Cualquier solicitud adicional quedará sujeta a evaluación y condiciones definidas por la OTEC. |
Inasistencia y Reserva de Cupo (Pago Diferido) |
En aquellos casos en que se haya otorgado un plazo especial para el pago del curso, el alumno o empresa contratante deberá respetar las condiciones pactadas. En caso de inasistencia al curso sin aviso oportuno, se deberá pagar un 50% del valor total del curso, en concepto de reserva de cupo y costos operativos asociados. Se entenderá como aviso oportuno aquel realizado con al menos 8 días hábiles de anticipación al inicio del curso.
|
Condiciones Generales
- La OTEC actúa exclusivamente como organismo capacitador.
- La aprobación del curso no garantiza la obtención de la credencial, siendo responsabilidad del alumno cumplir con los requisitos exigidos por la autoridad.
- El incumplimiento de cualquiera de estas condiciones podrá afectar la continuidad del alumno en el curso y/o su proceso de acreditación.
Certificación y Metodología
Toda nuestra formación cumple estrictamente con los estándares exigidos por la autoridad según lo establecido en la Resolución 2.183.
1. Modalidad del Curso
- Módulos teóricos dictados por instructores acreditados.
- Clases prácticas supervisadas.
- Preparación para el examen final.
- Material descargable y apoyo continuo.
- Opcional: OTEC Escuela de Servicios gestiona los certificados para su presentación ante el organismo certificador.
2. Metodología y Evaluación
Nuestra estrategia formativa integra clases teóricas, ejercicios prácticos y simulaciones operativas para asegurar el desarrollo de competencias profesionales.
- Asistencia: Se requiere un mínimo del 80% de asistencia para tener derecho a examen.
- Examen Final: El proceso finaliza con una evaluación ante Carabineros de Chile.
- Aprobación: El alumno debe cumplir con todos los requisitos teóricos y prácticos. La reprobación de un solo ítem significa la reprobación del curso.
3. Duración de la Certificación
Bajo la Ley 21.659, la certificación para Nochero, Portero, Rondín y Conserje tiene las siguientes condiciones:
- Vigencia: 4 años.
- Recertificación: Debe realizarse antes del vencimiento mediante un proceso de reentrenamiento que incluye contenidos actualizados y evaluación final.
- Continuidad: En OTEC Escuela de Servicios ofrecemos tanto la formación inicial como los cursos de recertificación obligatorios.
Nota: El cumplimiento de estos estándares asegura la validez legal del cargo desempeñado.
Principales Características:
Certificado oficial
Otorgado por Subsecretaria de Prevención del Delito
Fecha de inicio
14 de mayo, 2026
Fecha límite inscripción
04 de mayo, 2026
Horario AM
9:00 a 14:00 hrs.
Modalidad
100% presencial
Sesiones
10 días hábiles
Cotiza con nosotros
Evento
Cerrado empresa
Regiones
Presencial
Resultados comprobados
Historias de éxito que impactan
A lo largo de nuestra trayectoria, hemos
acompañado a numerosas personas y
organizaciones en sus procesos de formación y
mejora continua, generando resultados concretos
que hoy se reflejan en historias inspiradoras, logros
alcanzados y experiencias transformadoras. Cada
uno de estos procesos ha tenido un impacto positivo
y tangible, tanto en el desarrollo profesional de los
participantes como en su entorno laboral.
Mauricio Da Silva
Guardía de Seguridad
“Trabajo como auxiliar de aseo y decidí hacer el curso de Guardia de Seguridad para seguir creciendo profesionalmente. Ha sido una gran experiencia para avanzar en mi carrera”.
Darelys Rojas
Conserje
“Los profesores son excelentes, siempre con buena disposición para enseñar y aclarar dudas. Las clases son muy completas, prácticas y enfocadas en situaciones reales que vivimos día a día en nuestro trabajo”.